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丹陽(yáng)投資集團(tuán)召開(kāi)新進(jìn)員工入職座談會(huì)

時(shí)間:2022-01-21 字號(hào)
       2022年1月5日上午,新員工入職座談會(huì)在投資集團(tuán)四樓會(huì)議室召開(kāi),丹投集團(tuán)黨組副書(shū)記、總經(jīng)理張千榮,市紀(jì)委監(jiān)委派駐投資集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)、投資集團(tuán)黨組成員蔣磊,丹投集團(tuán)黨組成員、監(jiān)事長(zhǎng)楊斐和入職新員工等其他相關(guān)人員共22人參加了此次會(huì)議,會(huì)議由楊斐同志主持。
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       會(huì)上楊斐同志首先代表丹投集團(tuán)黨組對(duì)新員工表示熱烈的歡迎,并對(duì)丹投的現(xiàn)狀做了簡(jiǎn)單的介紹。隨后,新招聘的16名新員工依次作了自我介紹、分享了入職體會(huì),表達(dá)了為丹投發(fā)展貢獻(xiàn)力量的決心。
       接著蔣磊同志就廉潔從業(yè)方面給大家作了要求,希望新入職員工能夠嚴(yán)格自律、模范遵守法律法規(guī)和公司各項(xiàng)制度。
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       最后張千榮同志明確指出要把“我是誰(shuí)、干什么、如何干”的精神落實(shí)到位,希望大家找準(zhǔn)自己在企業(yè)中的定位,充分認(rèn)知自我,剖析自我,明白“我是誰(shuí)”。要時(shí)刻檢視自己查找問(wèn)題不足,每天按照崗位職責(zé)盡職盡責(zé)干好份內(nèi)工作,按時(shí)保質(zhì)保量完成既定目標(biāo),在提升自身能力的同時(shí)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。最后結(jié)合各自崗位特點(diǎn)、職責(zé)任務(wù)和工作實(shí)際,實(shí)現(xiàn)從群眾中來(lái)到群眾中去,為人民辦事。
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       會(huì)后由綜合辦公室人事工作人員帶領(lǐng)新入職的16名員工學(xué)習(xí)了《丹陽(yáng)投資集團(tuán)有限公司公司勞動(dòng)規(guī)章制度》、《公司印章管理制度》、《員工選拔任用、職級(jí)管理規(guī)定》等公司各項(xiàng)相關(guān)制度。
本次座談會(huì)在輕松和諧的氛圍中進(jìn)行,體現(xiàn)了丹投集團(tuán)對(duì)新員工的重視,有利于傾聽(tīng)員工心聲,為新員工答疑解惑,增進(jìn)同事、領(lǐng)導(dǎo)之間的互相了解,幫助新員工更好、更快地融入集體,對(duì)丹投集團(tuán)的長(zhǎng)足發(fā)展具有積極意義。

綜合辦公室、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組
張艷、孫文娟
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